Conferencias Importantes

Durante las últimas dos semanas me puse a leer y a ver en you tube las platicas que dictaron como conferencistas distinguidos, en las ceremonias de graduación universitaria los Señores Steve Jobs ( Stanford ), Clayton Christensen ( Harvard ) y William McRraven ( Universidad de Texas ).

Escogí las conferencias de estos tres lideres, porque aunque fueron dictadas en diferentes tiempos y universidades, creo que pueden ser tres de los mensajes más influyentes en  los jóvenes profesionistas americanos ; además de que ellos como personas tienen o tenían, experiencias y preparaciones muy diferentes.

Steve Jobs, gran empresario, pionero en la computación y en la animación digital, además de no haber terminado la universidad, había pasado por varios fracasos laborales y familiares y estaba sufriendo un Cáncer Mortal; así que captaba  completamente la atención de su auditorio que consideraba que con su experiencia podría ver más claramente lo verdaderamente importante.

Enfatiza que las experiencias ( el pasado ) solamente se pueden conectar en el futuro y aunque aparentemente no son importantes , si se conectan pueden ser de gran valor, también señala que nunca se debe desistir y que es muy importante amar lo que se hace.

Comparte con su auditorio, sus pensamientos sobre la muerte; que considera posiblemente el mejor invento de la vida, porque además de que permite conocer lo que verdaderamente es importante, opera también como agente de cambio, retirando lo viejo , para dar lugar a lo nuevo.

Recomienda a los egresados preguntarse diariamente , que harían hoy, si fuera el último día de sus vidas; les comenta que el tiempo es limitado y que no lo malgasten, tratando de darle gusto a otra persona y que tengan el coraje de seguir a su corazón e intuición.

Clayton Christensen es toda una personalidad en Harvard, es maestro y consultor de empresas ( en temas de modelos de crecimiento empresarial ) y aparentemente es el maestro más solicitado por los jóvenes para conocer la importancia de sus decisiones personales de vida. La Universidad de Harvard  le ha publicado varios Libros y Panfletos en sus importantes colecciones.

Explica que los modelos de desarrollo empresarial se pueden aplicar como modelos personales y que se deben responder con firmeza, tres preguntas: ¿ Como puedo estar seguro, de que seré feliz en mi carrera ? ¿ Como puedo estar seguro que las relaciones con mi esposa y mi familia,  refuercen la fuente de mi felicidad ?  ¿Como  puedo asegurar que no voy a caer en la cárcel ?

Afirma que el principal motivador de nuestras vidas no es el dinero, es la oportunidad de aprender, el crecimiento en responsabilidades, el ayudar a otros y el reconocimiento por los logros.

Para todo lo cual se debe crear una estrategia para la vida ; la claridad de propósito te dará un conocimiento triunfal. Que se deben asignar los recursos ( tiempo, energía y talentos ) de acuerdo a tu estrategia de vida; las opciones que tienes de como asignar tus recursos, pueden cambiar el resultado de lo que intentas.

Debes crear una cultura : Las familias y las empresas tienen culturas, que pueden estar construidas conscientemente o se han desarrollado inadvertidamente. Cultura que aunque muchas veces no se mencione, obliga de una manera clara a que los miembros de un grupo, actúen en determinada forma frente a los problemas recurrentes.

Recomienda evitar el error del costo marginal, porque el futuro no es igual a como fue el pasado ; nos recuerda la importancia de la humildad, considerando que podemos aprender algo de todas las personas, con lo cual las oportunidades de aprender serán ilimitadas .

Afirma la importancia de escoger correctamente la vara con la que vas a medirte , pensando que Dios no va a medir mi vida con base a los dólares que gane, sino como influí en las personas con las que tuve contacto Piensa acerca de la vara con la que tu vida será juzgada y haz una resolución para cada día que vivas y al final, tu vida será juzgada como exitosa; trata de ayudar a otros a ser mejores.

William McRaven es un comandante condecorado en la Fuerza Naval de los Estados Unidos, que después de egresar de la universidad, recibió la formación de Navy Seal  en Coronado California ( probablemente los militares con más prestigio ) y que  tiene una carrera militar con experiencias en varios frentes.

El comandante centra su discurso en la utilidad practica de aprender del curso básico para ser Navy Seal, afirmando que si uno cambia y puede influir en diez personas de su entorno, se puede cambiar al mundo en varias generaciones.

Considera que las diez lecciones más importantes de la formación, que todos podemos aprovechar son :

1.- Empieza tu día, cumpliendo una tarea ( tiende tu cama).

2.- Aprender el valor del trabajo en equipo, dado que todos tenemos la      necesidad de depender de alguien más. Encuentra a alguien con quien    compartir tu vida, haz tantos amigos como puedas y jamás olvides que tu    éxito depende de los demás.

3.- Solo importa el tamaño de tu corazón, no importa tu altura, ni el color de tu piel y el dinero no te hace mejor persona. Mide a las personas por el tamaño de su corazón, la determinación y la tenacidad siempre son más esenciales  que el talento.

4.- La vida no es justa y entre más rápido lo descubras, mejor te irá. A veces sin importar cuanto te esfuerces y sin importar lo bueno o malo que seas, terminaras mal; no te quejes, no culpes a tu mala suerte, párate derecho, mira hacia el futuro y sigue adelante.

5.-El fracaso puede fortalecerte.

6.-Arriesgate en grande. Aquellos que viven con temor al fracaso, a las dificultades o a la vergüenza, jamás alcanzaran su máximo potencial.

7.- Enfréntate a los bravucones.

8.- Ponte a la altura de las circunstancias, se lo mejor de ti mismo en los   momentos más oscuros.

9.- Dale esperanza a la gente. El poder de una sola persona para unir a un  grupo y para inspirar a aquellos que lo rodean, es relevante y

10.- Nunca jamás te des por vencido.

Personalmente creo que todos los conferencistas tienen autoridad personal para darnos sus consejos y recomendaciones, pero como mencione al principio de este articulo,  por tener experiencias y lentes diferentes, sacaremos mayor provecho si analizamos en que coinciden y en que difieren.

Todos señalan que por los errores que cometemos, es muy común tener fracasos ; pero que los fracasos nos fortalecen y ayudan a crecer ; además de que eventualmente, por razones ajenas a nosotros ( suerte ) las cosas  no salen como quisiéramos, pero que no debemos echarle la culpa a otros, ni desanimarnos; que debemos seguir adelante pensando en el futro. Nunca se debe desistir.

Que no solamente debemos planear el día, ( que haría hoy, si fuera el último día de mi vida )  sino que es muy practico y conveniente, crear una estrategia de vida ( como y en que vas a asignar tu tiempo, recursos, energías y talentos ) y reflexionar sobre que vara de medida con la que nos vamos a evaluar.

Nos señalan que los principales motivadores de nuestras vidas no son el dinero, sino la oportunidad de aprender, el crecimiento en responsabilidades, el ayudara otros y el reconocimiento por nuestros logros.

También comentan que es muy importante reconocer el valor del trabajo en equipo; que no necesariamente  lo que funciono en el pasado, va a seguir sirviendo en el presente y menos aun en el futuro ; que debemos tomar conciencia de la cultura que nos rige en los distintos ambientes en que nos movemos.

Finalmente nos recuerdan la importancia de amar lo que se hace, de los buenos hábitos, de la humildad, la tenacidad, la esperanza , el corazón y la intuición. Recomendándonos que debemos dar  lo mejor de nosotros y que nunca nos debemos de dar por vencidos.